CLT: TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO – MATERNIDADE MARIA AMÉLIA BUARQUE | SPDM/PAIS Rio de Janeiro – Rio de Janeiro, RJ (Presencial)

[IMPORTANTE: Não fazemos contratações, apenas divulgamos as vagas]

Descrição da Vaga

O Hospital Maternidade Maria Amélia Buarque de Hollanda integra a Rede de Atenção materno-infantil e ginecológica no Município do Rio de Janeiro. Suas ações tem por objetivo garantir a integralidade na linha de cuidado, visando a ampliação e qualificação do acesso humanizado das gestantes à assistência hospitalar. Seus processos e fluxos assistências estão ancorados no acolhimento com classificação do risco e em Diretrizes Clínicas baseadas em evidências que viabilizam a resolutividade e a qualidade na atenção prestada.

Inaugurada em 2012 a Maternidade oferta atividades assistenciais nas 24 horas do dia, todos os dias da semana, inclusive sábados, domingos e feriados.

O Serviço possui papel estratégico na atenção perinatal em articulação com os demais serviços da Rede de Atenção à Saúde, articulada com a rede de atenção primária à saúde da AP 1.0 e regiões circunvizinhas.

Atividades e Responsabilidades

• Implementar e acompanhar a política de saúde e segurança no trabalho (SST). Realizar auditorias, acompanhar e;
• avaliar a área, identificando vetores de doenças, variáveis de acidentes, qualidade de vida e meio ambiente;
• Promover ações educativas de caráter prevencionista;
• Elaborar PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos);
• Elaborar PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais);
• Realizar avaliações ambientais (Ruído, iluminação, temperatura dentre outros);
• Elaborar estudos, fluxos, apresentações, relatórios, treinamentos de acordo com as Normas Regulamentadoras;
• vigentes e a realidade regional;
• Validar e receber documentos sobre segurança para as equipes terceirizadas;
• Solicitar PPRAs e demais documentações das empresas conveniadas a Instituição;
• Realizar o levantamento das necessidades de equipamentos, processos e melhorias dos setores;
• Solicitar materiais visando segurança dos empregados;
• Realizar treinamentos e palestras relacionadas à Segurança no Trabalho à Base Administrativa e as Unidades;
• Dar suporte técnico à todas as Unidades e Base Administrativa quanto as questões de segurança no trabalho;
• Vistoriar a segurança nas Unidades, realizando o controle das condições dos sistemas de combate a incêndio;
• assim como solicitação de recarga, testes de mangueira e aquisições de acordo com as normas da ANVISA;
• Elaborar relatórios e justificativas técnicas relatando erros ou desvios para solicitar ou recomendar melhorias dos;
• processos de segurança e saúde no trabalho;
• Acompanhar obras de reformas e serviços realizadas por empresas terceirizadas;
• Enviar de relatório de investigação de ocorrência (RIO) para abertura de CAT (Comunicação de Acidente de;
• Trabalho);
• Atualizar o fluxo de acidente biológico para investigação e posteriormente emissão da CAT (Comunicação de;
• Acidente de Trabalho);
• Enviar o PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) à Área de Medicina do Trabalho para elaboração do;
• PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional);
• Enviar o PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) à Área de Medicina do Trabalho para elaboração do PCMSO;
• (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional);
• Implantar a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) de acordo com a necessidade do hospital;
• Especificar, controlar e fiscalizar o uso e fornecimento de equipamentos de proteção individual adequados à;
• eliminação, neutralização ou minimização do risco, assim como auditar o preenchimento correto da ficha de;
• controle de uso do EPI – Equipamento de Proteção Individual;
• Manusear e calibrar equipamentos utilizados nas medições ambientais com posterior emissão de relatórios;
• Identificar fatores de risco de acidentes de trabalho e doenças profissionais, bem como especificar medidas de;
• controle;
• Prezar pelo cumprimento das Normas Regulamentadoras do MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) e a;
• legislação aplicável à Área de Segurança do Trabalho;
• Atender a todos os princípios e critérios de conduta contidos no Manual de Conformidade Administrativa;
• Políticas e Princípios de Integridade da SPDM;
• Executar as atribuições determinadas pela Instituição a respeito das práticas a serem tomadas em relação à;
• proteção de dados pessoais – LGPD;
• Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da;
• Instituição.

Requisitos

• Possuir Curso de Técnico de Segurança do Trabalho Completo;
• Possuir registro ativo no conselho de classe de Técnico de Segurança do Trabalho;
• Possuir experiência de 06 meses comprovada na função de Técnico de Segurança no Trabalho em Maternidade e área de saude pública;
• Possuir fácil acesso ao Centro do rio;
• Possuir disponibilidade total de horário – de segunda-feira a sexta-feira de 12h as 21h.

Informações Adicionais

• Trabalho 100% presencial;
• Local de trabalho: Centro do Rio;
• Horário de trabalho: de segunda-feira a sexta-feira de 12h as 21h;
• Profissionais de empresas parceiras, fornecedores e/ou prestadores de serviços, vínculos com grau de parentesco ou atividade no mesmo serviço ou que atuam em outra modalidade contratual (vinculo com o prestador), deverão observar normativas de RH vigentes, através de consulta junto ao setor de Recrutamento e Seleção.

Sobre a Organização

A SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970. A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.