Analista Administração de Pessoal Jr – IBIRAPUERA

Descrição da Vaga

Executar e apoiar os processos da área, garantindo a qualidade e a confiabilidade das informações, o cumprimento dos prazos, legislação trabalhista e políticas internas, contribuindo para o correto processamento das rotinas de admissão, férias e  controle de ponto além de prestar suporte aos colaboradores e apoiar a melhoria contínua dos processos da área, abrangendo todas as unidades.

Atividades e Responsabilidades

•Executar e acompanhar os processos de férias, garantindo os lançamentos e o cumprimento dos prazos estabelecidos. 

•Analisar e tratar as ocorrências de controle de ponto, incluindo faltas, atrasos, horas extras, adicionais e banco de horas. 

•Realizar os processos de movimentação e administração de benefícios, incluindo inclusões, exclusões e alterações cadastrais. 

•Elaborar e atualizar relatórios, indicadores e controles relacionados às rotinas de Departamento Pessoal. 

•Atender e orientar colaboradores e gestores sobre dúvidas relacionadas aos processos de folha, ponto, férias, benefícios e demais rotinas trabalhistas. 

•Apoiar o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias, fornecendo informações e documentos necessários aos processos. 

•Realizar conferências e identificar inconsistências nos processos, propondo ou realizando os ajustes necessários. 

•Apoiar auditorias, fiscalizações e levantamentos de informações relacionados ao Departamento Pessoal. 

•Acompanhar alterações na legislação trabalhista e previdenciária, sob orientação da liderança, contribuindo para a correta aplicação dos procedimentos. 

•Contribuir para a melhoria e padronização dos processos do Departamento Pessoal, buscando maior eficiência, segurança e qualidade das informações.

Requisitos

Ensino Superior completo em Administração, Gestão de RH, e/ou áreas correlatas;

Necessário Excel nível intermediário e experiência com rotinas da área. 

Diferencial conhecimento com sistema ADP e Gupy

Informações Adicionais

Quais benefícios oferecemos aos nossos funcionários?

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Vale Transporte;
• Seguro de Vida;
• Refeitório*;
• Auxílio Creche**;
• Ambulatório Médico;
• Wellhub (Gympass);
• Day off de aniversário;
• Cesta ou Vale de Natal;
• Ações de Qualidade de Vida;
• Programa de Somos + Saúde;
• Conexa Saúde (Telemedicina);
• Premiação por tempo de casa;
• Parcerias educacionais;
• Parceria com SESC;
• Convênio farmácia – Univers***;
• Desconto em estacionamentos da região.

*Para colaboradores que realizam jornada diária superior a 6h.

**Para mulheres que tenham filhos conforme convenção coletiva.

***Ativado no mês seguinte após os 90 dias do período de experiência.

Sobre a Organização

A AACD é uma organização sem fins lucrativos focada em garantir assistência médico-terapêutica de excelência em Ortopedia e Reabilitação. A Instituição atende pessoas de todas as idades, recebendo pacientes via Sistema Único de Saúde (SUS), planos de saúde e particular. Hoje, a AACD está entre os melhores hospitais da Área de Ortopedia e é referência em qualidade no tratamento de pessoas com deficiência física, além de ser um dos complexos hospitalares mais admirados do País, de acordo com pesquisas realizadas com profissionais da Área de Medicina.