VAGA AFIRMATIVA (pessoas negras): Analista Pleno de Captação e Parcerias – Remoto – MOTRIZ
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CLT
- @Vagas Terceiro Setor
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Oportunidade no Terceiro Setor: VAGA AFIRMATIVA (pessoas negras): Analista Pleno de Captação e Parcerias – Remoto – MOTRIZ
Atenção: Leia a descrição completa. Tenha atenção aos detalhes e boa sorte!
DESCRIÇÃO
O objetivo desta posição é atuar na prospecção, relacionamento e construção de parcerias com a filantropia. A pessoa responderá diretamente à Coordenação de Parcerias com Filantropia e Governos e trabalhará em um ambiente dinâmico, com foco em metas, aprendizado e oportunidades de crescimento profissional.
Atividades:
– Mapear oportunidades de parcerias com organizações filantrópicas e doadores nas áreas de educação e/ou lideranças públicas, com base no portfólio da Motriz e identificando sinergias com a nossa estratégia;
– Construir propostas de parceria alinhadas ao portfólio da Motriz e em parcerias com as demais áreas da organização;
– Desenvolver apresentações para reuniões com potenciais doadores e parceiros;
– Conduzir e nutrir relacionamentos com potenciais organizações parceiras;
– Atuar como articulador(a) de comunicação e relacionamento com o público estratégias de captação de recursos com as necessidades e prioridades da externo e as lideranças da Motriz;
– Trabalhar em colaboração com outras equipes internas para alinhar prioridades programáticas da organização;
– Atuar na criação de planos de ação para a prospecção de parceiros, bem como o monitoramento dos resultados da área.
Requisitos:
– Ensino superior completo, independente do curso e do ano de formação (formação em Relações Internacionais, Relações Públicas e áreas correlatas são consideradas diferenciais);
– Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal;
– Inglês intermediário;
– Capacidade de construir e gerir relacionamentos com doadores e parceiros;
– Experiência na construção de apresentações (PowerPoint);
– Experiência ou conhecimento prévio sobre educação pública brasileira;
– Facilidade na construção de relacionamentos e trabalho em equipe;
– Atitude de dono e foco em resultados e metas;
– Capacidade de lidar com desafios e superar adversidades, adaptando-se às constantes mudanças de rota;
– Disponibilidade e adequação ao trabalho online;
Desejável:
– Experiência prévia em captação de recursos
– Conhecimento do ecossistema de organizações do terceiro setor de educação;
– Experiência com ferramentas de CRM.
Perfil desejado:
Senso de priorização e proatividade;
Alta capacidade de autogestão e autonomia;
Capacidade de gestão de projetos;
Capacidade de gerir relacionamentos com diferentes atores;
Capacidade analítica e de transposição de dados/cenários em projetos;
Postura investigativa e colaborativa;
Alinhamento com uma cultura de feedback constante e de alto desempenho;
Interesse por assuntos do setor público, educação e terceiro setor;
Gostar de testar estratégias e hipóteses na prática
INSCRIÇÃO
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